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Responsabilidades principales:
- Gestión de documentos: Mantener y organizar registros y documentos administrativos, asegurando su precisión y disponibilidad cuando sea necesario.
- Apoyo en la comunicación: Asistir en la comunicación interna y externa de la empresa, incluyendo la atención telefónica y la correspondencia por correo electrónico.
- Soporte en la gestión de personal: Colaborar en la gestión de recursos humanos preparando documentación relacionada con la facturación y el seguimiento de registros de asistencia.
- Manejo de archivos y registros: Gestionar eficazmente la documentación física y digital archivando y recuperando información según sea necesario.
- Coordinación de reuniones y eventos: Ayudar en la planificación y coordinación de reuniones, eventos y viajes de negocios, incluyendo la preparación de agendas y la reserva de instalaciones.
- Soporte en tareas financieras: Colaborar en tareas contables básicas, como la gestión de facturas, seguimiento de gastos y apoyo en la preparación de informes financieros.
Requisitos:
- Título universitario de Administración o carrera a fin.
- Experiencia previa en funciones administrativas es deseable, pero no esencial.
- Conocimiento básico de software de oficina, como Microsoft Excel.
- Habilidad para comunicarse de manera efectiva, tanto verbal como escrita.
- Organización excepcional y habilidades para la gestión del tiempo.
- Atención al detalle, al cliente y capacidad para trabajar de manera autónoma y bajo presión.
- Actitud proactiva y orientación al trabajo en equipo.
- Indispensable MUY BUENA PRESENCIA
Nivel Jerárquico: Empleado
Salario Nominal: A convenir
Estudio Mínimo Necesario: Técnico Profesional Completo
Built at: 2025-04-28T03:46:27.646Z