Analista De Nóminas Y Recursos Humanos

Nos encontramos en la búsqueda de un profesional del área de RRHH con experiencia comprobada en procesos de nómina y manejo de organismos de la seguridad social, preferiblemente residenciado en Tariba Municipio Cárdenas del Edo Táchira o zonas cercanas.El candidato(a) debe reunir el siguiente perfil:T.S.U o Lic. en Relaciones Industriales, Administración de Recursos Humanos, Contaduría o carreras afines.Dos (02) años de experiencia en el área (mínimo).Sexo indistinto.Edad: desde 25 a 40 años.Disponibilidad inmediata.Conocimientos y responsabilidades:Elaboración de nómina.Manejo de nóminas numerosas con varias razones sociales.Cálculos de prestaciones sociales, vacaciones, utilidades, entre otros.Sólidos conocimientos en cálculos y trámites de organismos gubernamentales (solvencias, inspecciones).Dominio e interpretación de leyes inherentes al área de gestión humana.Alto índice en capacidades analíticas.Capacidad para trabajar con plazos de entrega.Dominio de Excel (comprobable).Experiencia práctica con software de nóminas.Diseñar, documentar e implementar procedimientos para agilizar los procesos de nómina.Atención a los clientes internos.Manejo de indicadores de gestión.Requerimientos:Educación mínima: Educación Técnico/Profesional.2 años de experiencia.Edad: a partir de 25 años.Conocimientos: Microsoft Office.Palabras clave: analyst, sueldo, paga, retribucion, salary, payslip, payroll, wage, pay, payment, nominista, resources, human.
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