Empresas Polar es una corporación industrial venezolana con más de 80 años de historia.
Sus actividades productivas están centradas en el sector de alimentos y bebidas, donde se ha ganado la preferencia de los consumidores.
Esto le ha permitido alcanzar el liderazgo en el mercado a través de un portafolio diversificado de productos, categorías y marcas.Te invitamos a revisar el perfil descrito a continuación, y de considerar contar con los elementos requeridos, postúlate y vive la experiencia como un candidato en Empresas Polar.Buscamos profesionales con experiencia en uno de los siguientes procesos:Atención y soporte a requerimientos, solicitudes y consultas a colaboradores internosReclutamiento y selección de talentoDesarrollo, diseño y seguimiento de diversas estrategias de capacitación corporativaEjecución de acciones relacionadas a cultura, código de ética, mediciones de compromiso, clima y satisfacciónHerramientas de compensación que garanticen la adecuada administración salarialDesarrollo y ejecución de beneficios no salarialesGestión de procesos de costo labor, plan dinámico y flujo de cajaFormación académica:Licenciado en Relaciones Industriales, Educación, Psicología, Administración, o Ingeniero IndustrialConocimientos específicos:Manejo de herramientas de Google AppsManejo avanzado del idioma inglésManejo de herramientas de presentación (Canva, Genially, Power Point)Manejo de SAP (deseable)Manejo intermedio de ExcelConocimiento de Power BIExperiencia en atención a colaboradores y clientes internos ante diferentes solicitudes, requerimientos, consultas o incidenciasExperiencia en procesos de capacitación y mediciones de aprendizajeExperiencia en entrevista por competencias y manejo de portales de empleoConocimientos financieros del área de recursos humanos, tales como: compensación, elaboración de ofertas salariales, costo labor, flujo de caja y HeadCountExperiencia en ejecución de actividades corporativas relacionadas con reconocimiento por años de servicio, beneficios educativos, código de ética, valores y medición de satisfacciónExperienciaMínimo 3 añosCondiciones del cargo:Residenciado en la Gran CaracasDisponibilidad para trabajar por contrato determinado
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