Coordinador De Eventos Y Promociones - Centro Comercial Metrosol Zona Sur

el cual tiene las siguientes funciones y tareas:a.Diseñar y ejecutar la planificación de los eventos y promociones anuales de la marca en el centro comercial, acorde a las estrategias planeadas por la dirección de mercadeo. –incentivar a los aliados comerciales en la participación activas en los eventos promocionales, concursos, ente otros que se desarrollen en el centro comercial. –Dar apoyo a la Jefatura de Mercadeo en las actividades administrativas que involucran la contratación de proveedores. – Administrar el presupuesto asignado para la ejecución de los eventos y promociones, enviar reportes mensuales a la jefatura de Mercadeo. –Elaborar informes de resultados de los eventos y promociones realizadas para mantener informado al jefe de Mercadeo del área. –Establecer mecanismos de comunicación y enlace entre la empresa y los socios comerciales, con la finalidad de apoyar actividades en la programación de campañas. –Velar por el inventario y buen estado de la imagen corporativa de la marca en el centro comercial; señalización, identidad corporativa, espacios publicitarios, elementos promocionales.- Supervisar el personal a su cargo en lo referente al desempeño, horario de trabajo, uso adecuado del uniformes y cumplimientos de las políticas, normas y procedimientos internos. – Apoyar en las investigaciones de mercadeo llevadas a cabo por la unidad de Mercadeo. –Definir asignaciones fijas e itinerantes a desarrollar en el módulo de información de acuerdo con las estrategias emitidas por la dirección del área.- Velar porque se esté cumpliendo el objetivo de creación del módulo de información, de igual forma, velar porque el personal que allí elabora cumpla con las asignaciones. – Mantener debidamente informado al Jefe de Mercadeo sobre las actividades de su área de competencia. Y demás funciones inherente al cargo y tareas complementarias del mismo, de conformidad con las ordenes e instrucciones que le imparta "EL PATRONO" o sus representantes . -Requerimientos- Educación mínima: Universidad3 años de experienciaEdad: entre 20 y 45 añosConocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Word, AutoCAD, Atención al cliente, Autoconfianza, Capacidad de decisión, Diseño, Liderazgo, Márketing estratégico, Planificación, Planificación de proyectos, Planificación estratégica, Call Center, MercadeoPalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, salesperson, salesman, saleswoman, seller, vendedor, area#J-18808-Ljbffr