PERFIL PROFESIONAL, CONOCIMIENTOS Y COMPETENCIAS
Formación Profesional Mínima Requerida
1. Ingeniero, TSU o Estudiante Universitario en los últimos años de la carrera en el área de Computación, Informática o Sistemas.
2. Programa o Cursos de Formación en el área de Sistemas o carrera a fin.
3. Experiencia mínima de dos (2) años en programación web y comercio electrónico.
Conocimientos Técnicos
Aplicaciones técnicas para el diseño web, con experiencia (Frontend) en HTML (Lenguaje de Marcado de Hipertexto), CSS (Cascading Style Sheets), JavaScript, Chrome DevTools, SQL (lenguaje de consulta estructurada), Administrador de paquetes NPM (Node Package Manager) y procesos de compilación mediante Git y despliegues en la nube.
Dominio de Sistema de Gestión de Contenidos (CMS - Content Management System) y de maquetadores visuales (Wordpress).
Dominio de la herramienta de WooCommerce (creación de tiendas virtuales).
Manejo de herramientas (SEO Search Engine Optimization) para la optimización de los motores de búsqueda y analítica web.
Conocimientos sólidos y experiencia en programación y soporte de aplicaciones.
Diseño de la experiencia de usuario.
Programas de edición de imagen.
Manejo de diseño responsive.
Experiencia trabajando con sistemas operativos informáticos y aptitud para UX/UI y codificación.
Experiencia sólida en crear esquemas de páginas, guiones gráficos, flujos de usuarios y de procesos y mapas de sitio.
Capacidad para trabajar en equipo y en un entorno acelerado.
Organización y planificación de tiempos.
Habilidades de comunicación escrita y verbal.
Aptitudes de diseño gráfico demostrables mediante un catálogo sólido.
Competencias Transversales
1. Orientación al logro.
2. Orientación al cliente.
3. Comunicación y relaciones interpersonales.
4. Iniciativa.
5. Manejo del Cambio.
6. Manejo y resolución de problemas.
7. Trabajo en equipo.
8. Ética e Integridad.
9. Proactividad.
10. Planeación y organización.
11. Flexibilidad.
12. Compromiso con el aprendizaje.
13. Seguridad y Confidencialidad de la Información.
Competencias Directivas - Funcionales
1. Liderazgo.
2. Orientación al resultado.
3. Innovación y gestión de los procesos.
4. Uso de la tecnología.